צומת יגור המקום של חברי יגור
- This topic has 10 תגובות, 2 משתתפים, and was last updated לפני 6 שנים, 6 חודשים by
.
-
תגובות
-
שאלה למזכירות:
אוגוסט מתקרב והבחירות לועד המנהל מתקרבות.
האם צוותי איתור התחילו לעבוד על מנת למצוא מועמדים למשרות המזכיר, מרכז המשק, גזבר, מרכז צריכה ושרותים?
אבקש לקבל עדכון לגבי מה נעשה עד כה בעניין הנ”ל..ניתנה תשובה כאן:
בן מה הקשר?
הכוונה לכך שהמזכירות אמורה להתחלף באוגוסט ואף אחד לא מחפש בעלי תפקידים להחלפה
בתגובות לפוסט שאליו קישרתי בועז רשם:
ראשית לתפקיד הגזבר אין צורך בצוות איתור. הוא רק נבחר.
שאר המכרזים יפתחו בחודש יולי.המכרז האחרון לגזבר נפתח 4 חודשים טרם הבחירות. למה לתפקיד המזכיר/ה, מרכז/ת המשק ומרכז/ת צריכה ושרותים פותחים את המכרזים חודש לפני?
הזמן הוא קצר מאוד! ונותן יתרון מובהק לבעלי התפקיד המכהנים שמעונינים להיבחר שוב..
המזכיר הבטיח במכתבו (לגבי תחילת תפקידו כמזכיר בעין חרוד) שיקויים תהליך מסודר לבחירת המזכיר/ה שעתיד/ה להחליף אותו בתפקידו..
האם זה תהליך מסודר?
שלום לשקיפות ואמינות,
תהליך מסודר אצלנו כולל פתיחת מכרז, הקמת צוות איתור, קיום ראיונות ובמקרה הזה גיבוש המלצה לאסיפה ובחירה באסיפה. תאריך פתיחת המכרז לא קשור לתקינות התהליך.
בנוגע לתפקיד הגזבר, נפתח מכרז מוקדם כי אודי ביקש לסיים את תפקידו. תאריך הפתיחה לא היה קשור למועד בחירת הועד. לא נפתחו מכרזים לשאר התפקידים, כי המזכירות קיימה תהליך בדיקה של המבנה הארגוני. המסקנות יוצגו בדיון ציבורי ביום שישי ה-28.6. אין טעם לפתוח מכרז לפני אם אין הסכמה או יש רצון לקיים בחינה של חלק מהתפקידים.
הסמיכות של המכרז לא מקנה יתרון לאף ממלא תפקיד. כי בכל מקרה הוא מכהן עד ביצוע הקלפי.
הסר/י דאגה מליבך, יפורסמו מכרזים ביולי, יוקמו צוותי איתור והציבור יוכל לבחור במי שירצה באסיפה/קלפי.
בועז
מה לגבי משאבי אנוש, האם יגור ממשיכה לתחזק את הגוף הזה, מה שנשאר בעצם לגוף כזה בימינו אנו הוא לעשות עבודת מעקבים והנהלת חשבונות ושכר.
הגוף הזה כמו שאני רואה את זה היום, לא יותר מגוף שיכול להיות נספח של הגופים הכלכליים ביגור וחבל המשיך להחזיק אותו במתכונתו הנוכחית.שלום לאנונימי 10,
לתפיסתי אתה טועה.
משאבי אנוש הוא גוף מטה חשוב מאוד ביגור גם לאחר השינוי. אין מקום להכפיף אותו לגופים הכלכליים. להזכירך כל הכנסות החברים ותלושי השכר מופקים בגוף זה, יש תהליכים רבים לתמוך בענפים השונים, לסייע לחברים ועוד.
בשום ארגון חברתי וכלכלי כאחד מחלקת משאבי אנוש איננה כפופה לגופים הכלכליים, אלא היא יחידה נפרדת ואוטונומית.
נפח העבודה במחלקה לא הצטמצם בעקבות השינוי. אפילו להיפך.
בועז
עד כמה שהוצג עד כה עומדים להצביע גם על הגזבר כי ועד ההנהלה נבחר כולו ביחד
מה לעשות …. אם צריך יהיה להצביע על הגזבר … צריך יהיה לאפשר למי שרוצה להתמודד על התפקיד
ככה הם הכללים
אתה צודק לגבי כולם כל מי שירצה להציג מועמדותו לתפקידים העומדים לבחירה,רשאי לעשות זאת ולא רק תפקיד הגזבר. כולל חברים ללא תיק
למי שכתב תגובה המתחילה במשפט:
למי שקורא לעצמו בוחר מן השורה…וכו'
–——————————————-הערת המערכת:
יש כעת באתר מיכרזים לניהול צריכה ושרותים, ריכוז משק, ומזכיר.
האם הם עונים על שאלתך?https://tinyurl.com/y2k8fgee
https://tinyurl.com/yy74b9xp
https://tinyurl.com/y4sx6drbבברכה,
המערכת
