צומת יגור המקום של חברי יגור
- This topic has 29 תגובות, משתתף 1, and was last updated לפני 4 שנים, 5 חודשים by
.
-
תגובות
-
חשבתי לי.. איך זה שבעניין השיוך או אי שיוך יש פתאום מרתון מהיר של שיחות והנגשה לציבור.
רצון להתקרב ולגרום לציבור להיות מעורב. גם בקרב הצעירים
מדוע דבר זה לא קורה בנוגע לשינוי הארגוני אצלנו? גם את זה חשוב שכלל האוכלוסיה והצעירים יבינו.
לא רק את מה שנוח.
גם יגור צריכה שינוי, כמו במדינה.. ראש אחר
חשיבה אחרת
מעוף חדש
ושני מזכירים לפחות
זה מצחיק.
ברוב הקיבוצים מזכיר זה חצי משרה וביגור רוצים שיהיו 2 מזכירים. לא הצלחתי להבין את ההגיון ומי אמור לשלם על זה בדיוק. בעצם אני כן יודע מי אמור לשלם על זה😭.
מציע שתקרא את ההצעות:
בהצעה של התקצ יש מזכיר אחד עם 40% משרה.
האם אחת ההצעות מדברת על 2 מזכירים?
כן – אחת ההצעות אומרת שיו"ר אחיג הוא המזכיר השני.
למה לא 3 מזכירים? למה לעצור ב2? מזכיר אחד יעיל ייתר את היומרות האלה בכמה קיבוצים
למי שטרוד מהכסף,
אפשר אולי 2 מזכירים/ות ב-20% משרה כל אחד- יחד 40% – אופציה שאפשר לחשוב עליה, או באמת שיו"ר אחי"ג יהיה, כמו שנכתב פה לעיל.
יגור היא מקום מורכב שבו ריכוזיות של אדם אחד / אישה אחת היא בעייתית . ולראייה…
יש פה הרבה אנשים והרבה סוגיות. מה קורה כשמישהו/י "לא בא בטוב" לאחד מהם?!
מה היום עושה האדם שזה קורה לו?
אין לו מה לעשות והוא מסונדל.
זוג מזכירים שידע לעבוד ביחד ובשותפות ואולי לחלק ביניהם את תחומי העיסוק , יהיה רווח לקהילה הגדולה והמורכבת שלנו.
* בהזדמנות זו חושב שהבחירות עומדות ומתקרבות וחברי וחברות יגור לא יודעים האם המזכיר הנוכחי מתמודד לעוד קדנציה ? וגם אם כן, יגור זכאית להוציא למכרז חיצוני ופנימי שוב את המשרה. לתת אלטרנטיבה.. המצב מוקפא והוא לא מוזכר ולא מקבל מרתון כמו של שיוך או אי-שיוך דירות. אך בואו לא נתבלבל, הוא לא נופל ממנו באמת מחשיבותו ברמה הכלכלית, קהילתית חברתית.
שבת שלום
וזאת הסיבה שחשוב מאוד קדנציות ביגור ולא למצוא כל מיני פתרונות מוזרים . חשוב מאוד להגדיר את התפקידים. מה שקורה היום באמת זה שכל הכח הוא במקום אחד ולכן יש הרבה מאוד חברים שנפגעים .
הבעייה שאתה (או את) מעלה יכולה להיפתר רק על ידי כך שהמזכיר יאציל סמכויות, ולא יהיה מעורב אישית בכל החלטה ובכל נושא.
שחררו. מספיק עם מנגנון מסורבל ועמוס בנהלים. כווצו. רק כך נגיע למס קהילה נורמלי של 300 שח כמו בקיבוץ נורמלי
דיאטה מתבקשת – אתה מציע שנבטל את כל הנהלים ונבטל את הועדות והמזכירות? יאללה באלגן?
אולי אפשר לקצץ אבל לאחר בדיקה מסודרת. זה כנראה לא נעשה מפני שהצוות החליט לעסוק רק במבנה הארגוני של רמת ההנהלות.
מדברים כאן על שני מזכירים כן או לא –
אנחנו כל כך מקובעים שאפילו תפקיד מיותר ויקר כמו מנהל צו"ש עדיין על הפרק
תחשבו על זה
לא ברור למה פוחדים לשנות את המבנה הארגוני כך שיהיה רזה ויעיל. לכל בעלי התפקידים שהקהילה תחליט כי הם מיותרים-אפשר לעזור להם במציאת תעסוקה או בהכשרה מקצועית. שני מזכירים+מרכז צו"ש+מרכז משק+תאגידים נראה שמן ובזבזני. לא ערכי ולא קהילתי להכביד את נטל המיסים כדי לממן את כל זה.
בואו וניתן למרכזת צו"ש את ההזדמנות להראות שהתפקיד נחוץ – שתבוא ותציג את מה שעשתה וקידמה מאז שנכנסה לתפקיד – ושיש הצדקה כלכלית לשמר אותו.
אם לא תציג – כנראה שהתפקיד מיותר וצריך להיכלל בדיאטה המתוכננת.
מדוע אין התייחסות של הצוות לשאלתי: למה ממליצים שמנהל קהילה לא יבחר בקלפי?
