מטרה – פרויקטור שיוך בקיבוץ יגור הוא תפקיד מפתח בתהליך השינוי שעובר הקיבוץ, במסגרתו מועברות זכויות הבעלות על בתי המגורים לחברים.
תחומי אחריות:
- ניהול ותיאום תהליך השיוך: הפרויקטור אחראי על ניהול כולל של תהליך שיוך הדירות, כולל תיאום בין גורמים שונים בקיבוץ, רשויות חיצוניות, וכן עם חברי הקיבוץ.
- הסברה וליווי חברים: מתן מידע והסברים לחברי הקיבוץ בנוגע לתהליך השיוך, זכויותיהם וחובותיהם, וליווי אישי לחברים לאורך התהליך.
- ניהול משא ומתן: ניהול משא ומתן עם גורמים חיצוניים, כגון רשות מקרקעי ישראל, בנוגע לתנאי השיוך והסכמים רלוונטיים.
- פיקוח על ביצוע: פיקוח על ביצוע כל שלבי התהליך, כולל רישום זכויות, הסדרת תשלומי איזון, וטיפול בנושאים משפטיים.
- פתרון בעיות: טיפול בבעיות וסכסוכים העלולים להתעורר במהלך התהליך, ומתן פתרונות יצירתיים.
- הצגה\שיקוף של התהליך לחברים באופן סדור.
- הפעלה של צוות מערכות מידע.
מיומנויות וכישורים:
- ניסיון של שתי קדנציות בתפקיד קהילתי (מנהל קהילה, "שיוך דירות", יו"ר ועוד).
- בקיאות בתחום "שיוך דירות" – יתרון רב.
- יכולת ניהול הובלה ויוזמה אישית.
- ניסיון בניהול תקציב גדול.
- יכולת עבודה יסודית.
- יכולת עבודה עצמאית ובצוות.
- כישורי תקשורת בין-אישית מצוינים.
- יכולת ניהול משברים.
- רגישות חברתית ויכולת הכלה.
כפיפות –יו"ר הקיבוץ.
גוף בוחר: אסיפה.
קדנציה – 4 שנים/ עד סוף התהליך.
היקף משרה – 60% (בשלב הנוכחי), בהמשך ההיקף ייבחן ביחס לתהליך.
המעוניינים, מתבקשים להגיש את בקשתם, עד תאריך- 20.03.2025 לכתובת המייל:
gals@yagur.org.il
צומת יגור המקום של חברי יגור